Il risarcimento del danno nel rapporto di lavoro. Analisi ragionata delle questioni e degli orientamenti giurisprudenziali - D. Gustavo Novità in forza della loro vivida

in forza della loro vivida peculiarità

la molteplicità dei percorsi che portano in ciascun ambito al prevalere di questa o quella configurazione

il paradigma della democrazia partecipativa privilegia l'ambito regionale e locale - nei Paesi tanto di common law quanto di civil law - per la vicinanza tra decisore e destinatari

in un quadro di generale ridefinizione delle competenze intestate a ciascun livello di governo

Il risarcimento del danno nel rapporto di lavoro. Analisi ragionata delle questioni e degli orientamenti giurisprudenziali - D. Gustavo Novità in forza della loro vividaDescrizione L'opera, nella sua seconda edizione, offre agli operatori del settore e cultori della materia giuslavoristica una vasta panoramica aggiornata degli orientamenti dottrinali e giurisprudenziali sviluppatasi con riferimento alla tematica della tutela risarcitoria nell'ambito del rapporto di lavoro, concentrandosi sulle fattispecie pi dibattute: * il mobbing, * il licenziamento, * il demansionamento, * l'infortunio sul lavoro * il contratto di